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学校组织教代会代表巡察我校绩效工资分配改革和岗位设置与聘用工作

文:杨正路 图:胡涛 审核:马静 来源:工会 2022-12-06 09:21 点击:

12月2日,学校组织第八届教代会执行委员会、生活福利委员会、教学科研改革发展委员会、第九届工会经费审查委员会代表及各二级工会教代会代表共20余人,在高坪校区行政楼三楼会议室对我校绩效工资分配改革和岗位设置与聘用工作情况进行专项巡察。本次巡察由学校党委副书记、工会主席黄平主持,学校党委常委、副校长邓世山出席会议。

会上,人事处处长夏都颖介绍了两项涉及广大教职工切身利益的工作进展情况,并初步解读了学校绩效工资分配改革的指导思想、基本思路、绩效考核方法和第五轮岗位设置与聘用的基本内容、岗位晋升条件等,同时希望大家多提宝贵意见,以利于改革的顺利推进。教代会代表们围绕绩效改革方案和第五轮岗位设置与聘用工作进行了详细的讨论和交流,并提出了许多建设性的意见和建议。

学校组织教代会代表巡察我校绩效工资分配改革和岗位设置与聘用工作 

邓世山指出,希望与会代表正确认识绩效考核及分配制度在学校改革与事业发展中的积极导向作用,做好政策解释和宣传工作,解惑释疑,形成共识。

最后,黄平总结讲话。他表示,本次教代会代表巡察效果很好,这是一次加强信息沟通的巡察,是一次释疑解惑的巡察,是一次凝心聚力的巡察。他强调,各位代表要向各部门汇报巡察情况,多做工作反馈意见和建议,将我校的绩效改革和岗位聘用设置工作开展得更好,使广大教职工更满意。

学校组织教代会代表巡察我校绩效工资分配改革和岗位设置与聘用工作 

开展教代会代表巡察工作是为了进一步加强学校民主管理和民主监督机制的建设,充分发挥教代会代表在闭会期间的作用,保障教职工的合法权益。学校工会将通过健全完善教代会长效机制,全面落实教代会职权,畅通教职工的诉求渠道,进一步搭建党联系职工群众的“连心桥”。


责任编辑:陈飞宇

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